羅人才〔2016〕4號(hào)
羅江縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
關(guān)于開展2016年度享受人才項(xiàng)目政策
申報(bào)工作的通知
各鎮(zhèn)黨委，經(jīng)開區(qū)、白馬關(guān)實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委，縣委各部委，縣級(jí)各部門黨組（黨委）：
為強(qiáng)化統(tǒng)籌、整合資源、健全機(jī)制、優(yōu)化環(huán)境，積極做好各類優(yōu)秀人才關(guān)心服務(wù)，大力構(gòu)建人才有效集聚，技術(shù)有序傳承，創(chuàng)業(yè)有力開展的生動(dòng)局面，為“推進(jìn)二次創(chuàng)業(yè)，再造一個(gè)羅江”廣泛凝心聚力。按照《羅江縣引進(jìn)和留住人才暫行辦法》《羅江縣名師幫帶工程暫行辦法》《羅江縣人才政策兌現(xiàn)程序辦法》《羅江縣“名師工作室”管理驗(yàn)收辦法》,現(xiàn)啟動(dòng)2016年人才項(xiàng)目政策申報(bào)工作,并將相關(guān)事宜通知如下。
一、申報(bào)類型
引進(jìn)人才安家費(fèi)補(bǔ)助；引進(jìn)人才租房補(bǔ)貼；企業(yè)家培訓(xùn)補(bǔ)貼；機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工職稱評(píng)定或技能等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)；機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工學(xué)歷提升獎(jiǎng)勵(lì)；“名師工作室”徒弟技能職稱提升獎(jiǎng)勵(lì)。
二、申報(bào)要求
（一）個(gè)人申報(bào)引進(jìn)人才安家費(fèi)補(bǔ)助
個(gè)人填寫《羅江縣個(gè)人享受引進(jìn)人才政策申報(bào)表》（附件1），并提供與用人單位簽訂的5年以上聘用（勞動(dòng)）合同（創(chuàng)辦企業(yè)者不用提供此項(xiàng)）、個(gè)人有效身份證件、學(xué)歷（學(xué)位）證書、在羅江購(gòu)房的合同（2014年1月以后）和其它所需資料。
企業(yè)人才申報(bào)時(shí)另附如下資料：用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照、單位上年度財(cái)務(wù)報(bào)表（當(dāng)年新辦企業(yè)不用提供此項(xiàng)材料）；企業(yè)高層次創(chuàng)新人才（《羅江縣引進(jìn)和留住人才暫行辦法》所列的一至五類企業(yè)人才）還需提供相關(guān)證書或文件；企業(yè)科技領(lǐng)軍人才（第六類）需提供有效專利證明（含專利證書、當(dāng)年年費(fèi)繳納證明）、有代表性的項(xiàng)目產(chǎn)品銷售合同及發(fā)票；企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才（第七類）還需提供世界或中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)的職務(wù)證明及現(xiàn)單位出具的職務(wù)任命文件、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)證明；企業(yè)專業(yè)技術(shù)和技能人才（第八類）需提供職稱（職業(yè)資格等級(jí)）證書、現(xiàn)單位出具的參工時(shí)間、工作崗位、工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)證明。
社會(huì)事業(yè)人才申報(bào)時(shí)另附如下資料：人才職稱證書；教育、醫(yī)療衛(wèi)生人才還需提供相關(guān)稱號(hào)證書或文件；文化、建環(huán)等社會(huì)事業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域的緊缺型人才還需提供用人單位與縣人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合出具的緊缺崗位證明。
（二）個(gè)人申報(bào)引進(jìn)人才租房補(bǔ)貼
個(gè)人填寫《羅江縣個(gè)人享受引進(jìn)人才政策申報(bào)表》（附件1），并提供與用人單位簽訂3年以上聘用（勞動(dòng)）合同（創(chuàng)辦企業(yè)者不用提供此項(xiàng)）、個(gè)人有效身份證件、學(xué)歷（學(xué)位）證書、在羅江租房的合同或協(xié)議書和其它所需資料。
企業(yè)和社會(huì)事業(yè)人才另附資料與申報(bào)引進(jìn)人才安家費(fèi)補(bǔ)助所需資料相同。
（三）企業(yè)家申報(bào)培訓(xùn)補(bǔ)貼
企業(yè)家填寫《羅江縣享受培養(yǎng)人才政策申報(bào)表》（附件2），并提供個(gè)人有效身份證件、單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照、碩士及以上學(xué)歷學(xué)位證書。
（四）機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工申報(bào)職稱評(píng)定或技能等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)
機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工填寫《羅江縣享受培養(yǎng)人才政策申報(bào)表》（附件2），并提供個(gè)人有效身份證件、職稱或職業(yè)資格等級(jí)證書、工作經(jīng)歷證明。
（五）機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工申報(bào)學(xué)歷提升獎(jiǎng)勵(lì)
機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工填寫《羅江縣享受培養(yǎng)人才政策申報(bào)表》（附件2），并提供個(gè)人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、年度考核合格證明、工作經(jīng)歷證明。
（六）徒弟技能職稱提升獎(jiǎng)勵(lì)
徒弟填寫《羅江縣享受“名師工作室”政策申報(bào)表》（附件3），并提供有效身份證件、名師幫帶協(xié)議書、表彰獎(jiǎng)勵(lì)證明材料。
三、審核
（一）申報(bào)單位審核
各申報(bào)單位3月31日之前組織完成申報(bào)工作。
（二）主管部門審核
申報(bào)者業(yè)務(wù)主管部門負(fù)責(zé)申報(bào)者資格、申報(bào)材料真實(shí)性審核，4月5日前蓋章并提交申報(bào)資料至縣人才辦。
（三）審核小組初審
縣人才辦會(huì)同經(jīng)商、科技、人社、教育、衛(wèi)生、縣委農(nóng)辦、經(jīng)開區(qū)、財(cái)政等部門組成審核小組，4月中旬前提出初審意見。
（四）縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)審
縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織成員單位進(jìn)行復(fù)審，5月初提出復(fù)審意見。
（五）縣委審定
5月中旬縣委常委會(huì)審定。
（六）公示
在羅江公眾信息網(wǎng)公示5天，公示期滿無(wú)問(wèn)題反映或反映問(wèn)題不影響審核結(jié)果的，每年5月底前發(fā)文確認(rèn)。
四、資金撥付
（一）縣人才辦根據(jù)縣委常委會(huì)審定后的名單及方案形成人才政策兌現(xiàn)資金撥付申請(qǐng)，附縣委常委會(huì)紀(jì)要，報(bào)縣政府申撥資金。
（二）縣財(cái)政局按政府財(cái)經(jīng)管理相關(guān)程序，將資金及時(shí)撥付至用人單位。
（三）申報(bào)主體為個(gè)人的，用人單位在收到撥款后7日內(nèi)將費(fèi)用發(fā)放給個(gè)人。
五、有關(guān)要求
（一）申請(qǐng)配偶就業(yè)、子女就學(xué)、戶口遷移、“雙百工程”配套等引進(jìn)人才優(yōu)惠政策，職工技術(shù)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼和人才工作載體配套政策的，報(bào)業(yè)務(wù)主管部門審批辦理。各相關(guān)部門在每年12月中旬前將辦理情況匯總報(bào)縣人才辦備案。
（二）各人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、各鎮(zhèn)特別是縣委農(nóng)工辦、縣衛(wèi)計(jì)局、教育局、經(jīng)科局、民政局要積極組織各類專業(yè)技術(shù)人才進(jìn)行申報(bào)。各“名師工作室”牽頭部門要廣泛發(fā)動(dòng)優(yōu)秀徒弟進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)。
（三）用人單位和申報(bào)者個(gè)人提供的申報(bào)材料應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確，不得弄虛作假，否則一經(jīng)查實(shí)將取消相應(yīng)政策待遇，追回各類補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)，并予以通報(bào)和追究相關(guān)人員責(zé)任。
（四）因申請(qǐng)對(duì)象條件發(fā)生變化致不能履約的，人才政策停止兌現(xiàn)。
附件：1.羅委辦發(fā)〔2014〕114 關(guān)于印發(fā)《羅江縣人才政策兌現(xiàn)程序辦法》的通知；
2.羅委辦發(fā)〔2014〕70號(hào) 關(guān)于印發(fā)《羅江縣引進(jìn)和留住人才暫行辦法》、《羅江縣名師幫帶工程暫行辦法》的通知；
3.關(guān)于開展2016年度享受人才項(xiàng)目政策申報(bào)工作的通知.
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羅江縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年3月18日