為進(jìn)一步做好本學(xué)期的教學(xué)質(zhì)量工作，提高教學(xué)質(zhì)量，2022年4月25日中午，護(hù)理學(xué)院于10-504教室召開了2021-2022學(xué)年春期教師座談會(huì)，會(huì)議由教學(xué)辦主任楊橙主持，全院教職工參加會(huì)議。
座談會(huì)上，與會(huì)老師就各自的教學(xué)工作中的問題、缺點(diǎn)以及職稱評(píng)定等問題展開討論。首先，白詩(shī)怡老師指出：在進(jìn)行線上線下混合式教學(xué)過程中，簽到形式的多樣性使學(xué)生出勤率不斷提高，但同時(shí)也出現(xiàn)相應(yīng)的問題，簽到漏洞要及時(shí)優(yōu)化。然后，白雪老師認(rèn)為要加強(qiáng)與學(xué)院輔導(dǎo)員的聯(lián)系，以便更好解決學(xué)生缺課率的問題，提高學(xué)生到位率。
最后，楊橙作總結(jié)發(fā)言：他表示針對(duì)老師提出的問題，應(yīng)認(rèn)真做好經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，反思自身出現(xiàn)的問題，加強(qiáng)課堂與教學(xué)管理，提高課堂發(fā)揮立德樹人的功能。而后他強(qiáng)調(diào)了職稱評(píng)定需要準(zhǔn)備的相關(guān)資料及職稱評(píng)定的重要性，希望各位老師認(rèn)真準(zhǔn)備。
此次教師座談會(huì)為老師們提供了一個(gè)互動(dòng)交流的平臺(tái)，對(duì)提升學(xué)院的整體教學(xué)水平起到了積極的推動(dòng)作用。
（責(zé)任編輯：楊橙丨攝影：王君）